О профессиональном развитии государственных гражданских служащих

Президент Российской Федерации В.В.Путин подписал Указ № 68 от 21 февраля 2019 года «О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации».Утверждено Положение о порядке осуществления профессионального развития государственных гражданских служащих Российской Федерации.

Настоящим Положением определяется порядок осуществления профессионального развития федеральных государственных гражданских служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации. Профессиональное развитие гражданского служащего осуществляется в течение всего периода прохождения им государственной гражданской службы Российской Федерации на системной основе и заключается в приобретении им новых знаний и умений, развитии его профессиональных и личностных качеств в целях поддержания и повышения уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

Профессиональное развитие гражданских служащих включает в себя:

• дополнительное профессиональное образование (сроки обучения по программам повышения квалификации составит не менее 16 часов, по программам профессиональной переподготовки - не менее 500 часов);
• семинары, тренинги, мастер-классы, иные мероприятия, направленные преимущественно на ускоренное приобретение гражданскими служащими новых знаний и умений;
• конференции, круглые столы, служебные стажировки, иные мероприятия, направленные на изучение передового опыта, технологий государственного управления, обмен опытом;
• самостоятельное изучение гражданскими служащими образовательных материалов, тематика которых соответствует направлению их профессиональной служебной деятельности и которые размещены на предназначенном для профессионального развития гражданских служащих едином специализированном информационном ресурсе, созданном на базе Единой информационной системы управления кадровым составом государственнойгражданской службы Российской Федерации;

Также предусмотрена возможность обучения федеральных государственных гражданских служащих на основании образовательных сертификатов.

Образовательный сертификат является именным документом, подтверждающим право гражданского служащего на получение дополнительного профессионального образования по дополнительной профессиональной программе, реализуемой образовательной организацией. При выборе дополнительной профессиональной программы, подлежащей освоению на основании образовательного сертификата, государственному гражданскому служащему необходимо учитывать область и вид его профессиональной служебной деятельности по согласованию с представителем нанимателя или непосредственным руководителем.

Порядок предоставления образовательного сертификата и его форма, правила подачи заявления о выдаче образовательного сертификата и правила выдачи образовательного сертификата (его дубликата) устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Подготовлено по материалам Официального интернет-портала правовой информации.