Кадровая политика
/news/16243/ privet

​Внесены изменения в Указ о квалификационных требованиях, необходимых для замещения должностей на госслужбе

12 октября 2017 года Президент РФ подписал Указ № 478 «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы».

Изменения коснулись стажа, необходимого для замещения должностей государственной службы.

Указом установлены следующие квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения:

а) высших должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее 4 лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки (ранее было 6 лет государственной службы или 7 лет стажа работы по специальности)

б) главных должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки (ранее было 4 года государственной службы или 5 лет стажа работы по специальности)

в) ведущих, старших и младших должностей федеральной государственной гражданской службы - без предъявления требования к стажу (ранее было 2 года государственной службы или 4 года стажа работы по специальности)

Кроме того, «льготный» стаж – 1 год с момента получения диплома с отличием теперь распространяется на главную группу должностей.

В Ненецком автономном округе (как и во всех остальных субъектах РФ) данные положения будут применяться после принятия соответствующих поправок в региональное законодательство о государственной гражданской службе.